【日系大手IT企業】プロジェクトマネージャー(語学不問)ID:24471
2,500 USD ~ 4,500 USDDist 13个月 ago概述
薪资
2,500 USD ~ 4,500 USD
产业类别
Software
工作内容
<求人概要>
この度案件増加に伴いプロジェクトの管理を担える方を募集いたします。
<具体的な業務内容>
・Web システム、携帯スマホアプリの開発業務
・クライアント(自社グループ会社)の要望のヒアリング・折衝・調整(規模や予算、スケジュール等)
・開発プロセス・開発ルールの定着、確認
・案件の取り纏め、現地エンジニアへフィードバック
・各種会議への参加
・その他、上司の方の依頼事項対応
资格
应征条件
<必須条件>
・社会人経験を通算5年以上有する方
・業務において、以下のいずれかの言語を使用してシステム開発した経験をお持ちの方
PHP、Javascript、Node.js、React、flutter など
※語学力は不問です
・AWSの知識
・プロジェクトマネジメント経験のある方英文
Conversational Level
其他语言
None
附加信息
福利制度
・ビザ、労働許可証取得サポート
・健康診断
・賞与
・海外医療保険
・昇給
・有給休暇12日
・会社イベント/チームビルディング工作时间
8:00 ~ 17:00
假日
土日祝
职业类别
相关职缺
【日系/IT】総務・経理 (バックオフィスサポート/言語不問)ID:24781
1,600 USD ~ 3,000 USDDist 1职业类别
Other, Software Engineer
工作内容
【求人概要】バックオフィス全般の業務に携わって頂きます。現在ベトナムオフィスの総務は、ベトナム人2名 (日本語話者)が在籍しています。日本本社からの依頼に基づき、指示出し、進捗管理をしていただける総務・経理経験者の方を募集しています。【業務内容】■社内調整- 日本人エンジニアのサポート (技術的なことではなく、採用における人材エージェントとのやりとりや資産管理など)- 社員旅行や社内イベント(キックオフ、忘年会等)のサポート等■会計資料作成- 売上や支出等のまとめ(越法人の経理書類作成や会計事務所との連携、本社経理との連携)■本社との連絡- 日本本社とのやりとり(メール、チャットワーク、Webミーティング等) ■査定- バックヤードを担当するスタッフの査定(年2回)■ 採用- 募集広告出稿、人材エージェントとのやりとり(募集広告原文の制作は含まない)【会社/求人の魅力】・社内に通訳者がいるので、言語力不問・日本人も多く在籍しており、初めての海外勤務でも安心・ベトナムと日本と分割して給料受取可能(日本で社会保険加入可)
福利制度
【福利厚生】
・VISA及び労働許可証取得費用支給
・海外旅行保険
・Tet Bonus
・有給休暇
・出産休暇
・生理休暇
・誕生日休暇
・昼食手当
・通勤手当
・社員旅行(年1回)
・健康診断(年1回)
・チームビルディング
・渡航費支給(要相談)Game Operation/Operator (Dist1)ID:24428
15,000,000 VND ~ 33,000,000 VNDDist 1职业类别
Mobile Developer, Software Engineer
工作内容
<Reponsible>- You will be in charge of Game Operation/ Operator<Detail>- Design features in the Game, maintain and operate the development of the Game- Monitor the Game's development index and build strategies to improve quality for players- Develop game ideas according to plan, design events in the game, increase project revenue- Analyze game index- Mechanic, feature, event design- Communication between departments<Attractive points>-Famous and rapidly growing Japanese IT company for smartphone- HQ is listed on Tokyo Stock Market and growing up, so they have many valiety projects. games-Stable profits- Can WFH
福利制度
- Tet bonus
- Working 5 days/week, Saturday + Sunday + 12 annual leave.
- additional wedding leave, birthday leave
- social insurance and health insurance.
- health check
- Have a clear career path.
- Team building every month
- Organize birthday, Christmas...for employeesMobile Game Developer (Game, C++, or C#)ID:24422
15,000,000 VND ~ 33,000,000 VNDDist 1职业类别
Mobile Developer, Software Engineer
工作内容
<Reponsible>- You will be in charge of Mobile Game Developer.<Detail>-Responsible for developing games-Develop and operate mobile Game.-Independently design, develop and maintain the corresponding game module, according to the game planning requirements-Write related technical documents -Continuously optimize and improve the system according to operational development requirements-Cooperate with other team members to complete the game development <Attractive points>-Famous and rapidly growing Japanese IT company for smartphone- HQ is listed on Tokyo Stock Market and growing up, so they have many valiety projects. games-Stable profits- Can WFH
福利制度
- Tet bonus
- Working 5 days/week, Saturday + Sunday + 12 annual leave.
- additional wedding leave, birthday leave
- social insurance and health insurance.
- health check
- Have a clear career path.
- Team building every month
- Organize birthday, Christmas...for employeesManager (Digital Innovation Department, Japanese or English, HCM)ID:24673
52,000,000 VND ~ 73,000,000 VNDDist 1, Hanoi, Ho Chi Minh职业类别
Other, Programmer, IT Executive, Network Engineer, Software Engineer, Project Management
工作内容
• Coordinate with stakeholder to ensure the overall success of the project.• Acts as a catalyst to resolve project problems and conflicts, escalation when necessary.• Ensures that impacted teams are involved and informed as early as possible in the project management process.• Monitor team activities and corporate with direct manager and others departments to solve issues if any.• Push subordinate to implement the policy of company.• Orient the challenge for each subordinate following team challenge.• Make plan to develop skill of subordinate as direct manager’s requirement.• Monitor performance and coaching subordinate in development process, management skill and solving method.• Support pre-sales activities, includes consulting, proposing solution and estimation
福利制度
• 100% NET salary in 2-month probation
• Bonus evaluation twice a year & Annual salary increment review
• Premium Healthcare Package for family
• 16 annual leave days per year & 1 more day off on Company Anniversary day
• Global working environment & Abroad Opportunities (APAC, Europe, Japan, ...)
• Training & Development Opportunities (in-class, online, offline training in APAC regions/Japan)
• Long-term multi-career roadmap
• Work-life balance (Woman Inspiration Activities, Volunteer Week, Football/Yoga club, ...)
请登入。