7 Jobs for Director found
Sales Director (MT＆GT/Dist 1)ID:24188
60,000,000 VND ~ 70,000,000 VNDDist 1工作内容
- Responsible for selling their FMCG products such as Diapers and Sanitary Napkins in southern area of Vietnam (both GT＆MT)- You will join the company as a Sales Director (potential to be a Management）【Job description (details)】- Expanding/Developing new stores in both GT＆MT channel in south area- Visiting new stores with sales staff in south area as a business trip- Collecting information of distributors, competitors- Carrying out brand marketing's activities - Management sales department (both GT＆MT) - Making a Sales report to Japanese General Manager and HQ- Other tasks assigned by Japanese General Manager【Company/Job Attraction】- Parent company is one of the famous paper copmany in Japan- They have many brands which is well known in all over the world- You can contribute to company's growth especially in south part of Vietnam
福利制度
- 13th months Bonus
- Annual Leave
- Mobile Phone Allowance
- Transportation allowance
- Business trip allowance
- Salary review once a year
- Insurance according to Vietnamese law【日系/エンジニアリング】拠点責任者ポジション （好待遇）ID:24228
5,000 USD ~ 9,000 USDBinh Duong, Hanoi工作内容
【求人概要】日系エンジニアリング会社にて拠点責任者ポジションを募集します。【業務内容】・拠点運営に関わる全ての業務管理・既存クライアント及び新規クライアントへの営業活動（電話、訪問）・ベトナム人スタッフと同行訪問※既存：新規＝5：5【求人・企業の魅力】・好待遇であり、安心して働くことができる・グローバルな環境で責任あるポジションで活躍ができる・ホーチミン市内から社用車送迎付き
福利制度
【福利厚生】
・ベトナムへの渡航費
・海外医療保険
・VISA、ワークパーミット
・賞与
・昇給
・社用車送迎あり
・社員旅行Marketing Director (FMCG/Dist 1)ID:24206
50,000,000 VND ~ 70,000,000 VNDDist 1工作内容
- Responsible for promoting their FMCG products such as Diapers and Sanitary Napkins in sourthern area of Vietnam - You will join the company as a Marketing Director (potential to be a Management）【Job description (details)】- Making a marketing plan to increase the sales (both MT＆GT)- Visiting stores with sales staff to give a presentation in south area as a business trip- Maintain a deep knowledge of the markets and industry of the company- Carrying out brand marketing's activities (both offline ＆ online)- Managing and training the member in Marketing department- Other tasks assigned by Japanese General Manager※Offline: Online＝9:1 (at this moment)【Company/Job Attraction】- Parent company is one of the famous paper copmany in Japan- They have many brands which is well known in all over the world- You can contribute to company's growth especially in south part of Vietnam
福利制度
- 13th months Bonus
- Annual Leave
- Mobile Phone Allowance
- Transportation allowance
- Business trip allowance
- Salary review once a year
- Insurance according to Vietnamese lawBridge SE (Hanoi/N3)ID:24191
40,000,000 VND ~ 50,000,000 VNDHanoi工作内容
<Job Summary>One of our clients, which is an IT firm developing the Mobility-as-Service (MaaS) app, is now looking for Bridge SE Leader.Server: AWSProgramming Language: Java / Swift / Kotlin / AngularJS / React<Job description (details)>- Liaising with clients about the development project in Japanese- Handling the development project's deadline, Progress- Discussing with Project Manager about the delay of the project and other issues- Translating the development requirements from the Clients- Forwarding client's preference to own team and explaining to them in Vietnamese- Other ad-hoc duties establishing the developing team will be assigned by Japanese manager
福利制度
【What you will be offered】
-13th month Bonus
-Variable Bonus
-Annual Leave
-Salary Review
-Social Insurance
-Medical Insurance
-Medical Check-up
-Laptop will be providedBridge SE Leader (Hanoi/N2)ID:24189
50,000,000 VND ~ 60,000,000 VNDHanoi工作内容
<Job Summary>One of our clients, which is an IT firm developing the Mobility-as-Service (MaaS) app, is now looking for Bridge SE Leader.Server: AWSProgramming Language: Java / Swift / Kotlin / AngularJS / React<Job description (details)>- Liaising with clients about the development project in Japanese- Handling the development project's deadline, Progress- Discussing with Project Manager about the delay of the project and other issues- Translating the development requirements from the Clients- Forwarding client's preference to own team and explaining to them in Vietnamese- Other ad-hoc duties establishing the developing team will be assigned by Japanese manager
福利制度
【What you will be offered】
-13th month Bonus
-Variable Bonus
-Annual Leave
-Salary Review
-Social Insurance
-Medical Insurance
-Medical Check-up
-Laptop will be providedGiám Đốc nhà máy (N2, Hoa Mac, Hanam)ID:23870
45,000,000 VND ~ 55,000,000 VNDHa Nam工作内容
【Chi tiết công việc】1. Chuyển các mục tiêu và mục đích của tổ chức thành các chiến lược và kế hoạch hành động của nhà máy.2. Đảm bảo các mục tiêu của tổ chức được đáp ứng và xây dựng kế hoạch dự phòng.3. Giao trách nhiệm cho các bộ phận liên quan trong nhà máy thực hiện thành công các kế hoạch hành động đó.4. Theo dõi, kiểm tra tiến độ thực hiện kế hoạch đó.5. Cung cấp cầu nối giao tiếp giữa tổ chức và toàn thể nhân viên trong nhà máy.6. Truyền đạt cho nhân viên các phương hướng, mục tiêu và mục tiêu của tổ chức.7. Tăng cường kiểm soát toàn bộ kế hoạch về nguyên vật liệu và lập kế hoạch sản xuất để đáp ứng yêu cầu của khách hàng.8. Lập kế hoạch sản xuất và đảm bảo hoạt động sản xuất diễn ra suôn sẻ9. Xác định các điểm nghẽn trong quy trình và lập kế hoạch dự phòng.10. Bảo đảm thực hiện đầy đủ kế hoạch hành động.11. Động viên các trưởng bộ phận, dẫn dắt nhân viên đạt được các mục tiêu về hiệu suất và chất lượng.12. Xác định các lĩnh vực cần cải thiện và kích hoạt các nhóm hỗ trợ liên quan như kỹ thuật, lập kế hoạch vật liệu, vv để thực hiện các cải tiến.13. Xác định và cải tiến cho thiết bị sản xuất mới.14. Xác định nhu cầu đào tạo cần cho toàn bộ hệ thống sản xuất của nhà máy.15. Dự kiến nhu cầu nhân lực và xây dựng kế hoạch tuyển dụng để thực hiện nhằm phát triển lên cấp độ tiếp theo.16. Tuân thủ các nội quy và quy định về an toàn của công ty.17. Thực hiện các nhiệm vụ theo Chính sách chất lượng, quy trình kiểm soát EHS và WI18. Nhận thức được những rủi ro EHS đáng kể, thực tế hoặc tiềm ẩn trong hoạt động công việc của họ19. Báo cáo cấp trên các vấn đề liên quan đến EHS, sự cố, tai nạn phát sinh20. Đảm bảo rằng các yêu cầu của hệ thống quản lý EHS được thực hiện và duy trì trong bộ phận.
福利制度
-Lương tháng 13
-Các khoản thưởng
-Nghỉ phép năm
-Xét tăng lương
-Các bảo hiểm theo luật
-Khám sức khỏe định kì
-Được cung cấp máy tính làm việcDeputy Technical Director - Wood Furniture FactoryID:23697
-Long An工作内容
【Job Summary】 - Responsible for managing and controlling all activities related to production techniques.【Job description】(details)- Manage and control activities related to production techniques.- Technical management of each order and ensuring technical structural requirements of items in the order;- Based on technical drawings, provide solutions in production to ensure that goods are produced according to specifications, size, color... according approved samples.- Improve production processes, systems, and methods to help workers work quickly and accurately, ensuring they do things right from the beginning.- Update drawing changes, and material requirements from the project and notify relevant departments/divisions;- Coordinate with relevant departments to ensure goods are produced on time.- Coordinate the establishment of production processes for one or more products;- Coordinate with quality control, warehouse, supply, and other departments;- Perform other tasks as directed by superiors. 【Company/Job Attraction】- Work in an international, dynamic, and friendly environment- Leadership opportunities- Full benefits package
福利制度
- Social/ Health Insurance according to Law
- Bonus/ Salary review: based on performance (details discussed in the interview)
- 13-month salary
- Lunch allowance
- Shuttle bus: HCM - Binh Duong - Long An
- Company trip, team building
